Concours de Recrutement Groupe Al Omrane 2023

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Le Groupe Al Omrane organise un concours pour le recrutement de 2 postes répartis comme suit:

(1) Ingénieur Chargé(e) des Etudes Foncières.
(1) Ingénieur en Génie Civil.

Le Groupe Al Omrane est une entreprise publique stratégique né de la volonté de l’Etat de créer un opérateur-aménageur pour la mise en œuvre de la politique de l’État en matière d’habitat et de développement urbain.

C’est un contributeur de premier ordre à l’effort national de production de logements et principalement ceux destinés aux populations les plus démunies, et particulièrement dans les zones et les segments en déficit. Il contribue ainsi à travers son positionnement social à renforcer l’offre d’habitats pour les couches sociales à faible revenu et classe moyenne et à améliorer leur cadre de vie.

C’est également un opérateur privilégié de l’Etat et des collectivités territoriales dans la résorption de l’habitat insalubre et clandestin ainsi que dans la prévention de sa reconstitution.

C’est aussi un aménageur de référence à l’échelle nationale qui accompagne la politique de développement des villes nouvelles et des grands projets urbains intégrés.

Le Groupe assure ces différentes missions grâce à une présence sur l’ensemble du territoire national à travers ses 66 représentations (14 filiales et 52 agences). Il dispose aussi d’une représentation à Paris qui lui donne une présence et une visibilité à l’international.

L’atteinte de ces objectifs se base sur un partenariat renforcé avec l’ensemble des acteurs centraux et locaux (élus et autorités locales), publics et privés, et sur un renforcement du positionnement du Groupe en tant qu’entreprise citoyenne, moderne et performante.


(1) Ingénieur Chargé(e) des Etudes Foncières

Missions:

Contribuer à la pérennisation de l’activité de la société à travers la mission de prospection, acquisition et gestion foncière permanente.

Principales attributions:

  • Prospection foncière et acquisitions: états d’opportunité et étude de faisabilité, gestion administrative du processus d’acquisition.
  • Mise en œuvre de la procédure du groupe GAO (PGP: procédure de la gestion de Projet)
  • Accompagner le processus d’indemnisation et de libération du foncier en collaboration avec les intervenants internes et externes
  • Suivre les opérations des études topographiques (de la demande d’achat jusqu’à la validation des livrables)
  • Gérer la relation avec l’IGT, les services de la conservation foncière et le cadastre jusqu’à l’éclatement des titres fonciers
  • Saisir la liste des titres fonciers sur système d’information
  • Assurer la veille en termes de prospection foncière
  • Assainir le foncier et garantir l’apurement foncier des opérations
  • Recensement et gestion du patrimoine de la Société
  • Gestion du patrimoine par les systèmes d’informations géographique.
  • Cette description prend en compte les principales responsabilités, elle n’est pas limitative.

Conditions d’accès au Poste:

  • Diplôme requis: Ingénieur d’Etat (Diplôme Public ou Privé avec équivalence), Option: Géométrie / Topographie.
  • Expérience: 02 années d’expériences dans le métier de géométrie, de topographie et S.I.G. (Seules les expériences liées aux attributions du poste à pourvoir seront prises en compte dans le processus de présélection).
  • Justification d’une formation en S.I.G est souhaitable;
  • Etre disponible et mobile géographiquement;

Compétences requises:

Techniques:

  • Maîtriser la procédure de gestion des opérations sur titres fonciers;
  • Être capable de suivre les opérations topographiques avec les IGT et la vérification des livrables;
  • Maîtriser la procédure d’immatriculation foncière (Maîtrise du volet administratif et procédural);
  • Maîtriser toute la procédure d’acquisition foncière et le suivi du transfert de propriété en fonction des statuts fonciers;
  • Maîtriser les méthodes et les normes conformes à la charte de l’expertise;
  • Être capable d’élaborer le plan de prospection foncière;
  • Être capable de participer à la gestion du management et le pilotage des opérations foncières;
  • Être capable d’élaborer une cartographie des risques métiers;
  • Être capable de planifier et déployer une veille foncière et identifier les opportunités foncières.

Managériales:

  • Capacité à manager des projets;
  • Capacité à coopérer avec les collègues de son équipe en vue d’atteindre les objectifs communs;
  • Capacité à prendre des décisions à court terme engageant son poste de travail et à faire évoluer les modes de fonctionnement à son niveau;
  • Capacité à identifier, à son poste de travail, des problèmes simples et/ou récurrents et à appliquer les procédures existantes pour les résoudre.

Comportementales:

  • Organisé, vigilant, rigoureux, dispose de bonnes qualités relationnelles;
  • Écoute active;
  • Facilité à travailler en équipe;
  • Capacité de résolution des problèmes;
  • Réactivité;
  • Esprit pragmatique et créatif.

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(1) Ingénieur en Génie Civil

Missions:

  • Gérer les projets en termes de planification, jalons, avancement et réalisation dans le respect des spécifications des cahiers de charges, des engagements contractuels et de la réglementation en vigueur;
  • Garantir la coordination entre les parties prenantes internes et externes des projets;
  • Gérer la relation (1er niveau) avec les partenaires institutionnels;
  • Assurer le suivi des projets en veillant au respect de la qualité, des coûts et des délais;
  • Participer à l’élaboration du plan d’action de son entité, à sa mise en œuvre et son suivi.

Principales attributions:

  • Participer à l’élaboration des études de faisabilité des projets (en interne ou externe) nécessaires pour la validation des projets au niveau du comité technique et d’investissements de la société;
  • Participer à la définition du concept et des composantes des projets avec les parties prenantes internes et externes;
  • Suivre les procédures administratives d’autorisation des projets, d’obtention des certificats de conformité ou du Permis d’Habiter et d’éclatement des titres fonciers;
  • Participer à l’optimisation, contrôle et validation des études architecturales et techniques (notamment APS & APD), conformément aux cahiers des charges des programmes et des montages de référence;
  • Participer à la validation des dossiers des appels d’offres conformément aux cahiers des charges des programmes et des montages de référence;
  • Participer à la procédure de désignation et au choix des prestataires;
  • Organiser et animer des réunions de lancement, d’installation, de suivi hebdomadaire du chantier et de réception des travaux, jusqu’à la clôture du marché;
  • Veiller au respect des exigences relatives au développement durable retenues dans le programme et à la qualité et la sécurité dans les chantiers;
  • Accompagner et résoudre les difficultés d’exécution des marchés (contraintes techniques, administratives ou financières) avec les Entreprises et les prestataires;
  • Suivre les délais d’exécution des marchés par rapport aux délais contractuels et aux engagements pris;
  • Valider les métrés et les attachements, et établir les décomptes au niveau du système d’information du Groupe;
  • Suivre financièrement les investissements et actualiser les dépenses conformément aux prévisions budgétaires du montage de référence;
  • Tenir des réunions de coordination et de suivi avec les partenaires externes, notamment les autorités locales, les services communaux, les services de l’Agence Urbaine, les concessionnaires de réseaux, et les services du cadastre et de la conservation foncière;
  • Mettre en place un système de reporting des réalisations et d’actions correctives éventuelles.
  • Cette description prend en compte les principales responsabilités, elle n’est pas limitative.

Compétences requises:

Techniques:

  • Maîtrise des procédures réglementaires régissant le secteur de l’immobilier;
  • Maîtrise des techniques d’élaboration et d’optimisation des montages et des Business Plan;
  • Maîtrise des techniques de gestion de projet;
  • Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs projets simultanément;
  • Rigueur et précision dans le suivi des projets et des procédures administratives;
  • Sens de l’organisation et des priorités;
  • Capacité à prendre des décisions et à résoudre les problèmes;
  • Sens de la communication et de la négociation avec les partenaires internes et externes.

Conditions d’accès au poste:

  • Diplôme requis: Ingénieur d’Etat (diplôme public ou privé avec équivalence), option: Génie civil, Ponts & Chaussées, Bâtiment, Travaux Public ou Hydraulique.
  • Expérience: 2 ans minimum dans le domaine d’activité du Groupe Al Omrane. Seules les expériences liées aux attributions du poste à pourvoir seront prises en compte dans le processus de présélection.
  • Mobilité géographique: le candidat doit être mobile et être prêt à travailler dans les différentes villes du Maroc où Al Omrane est implanté.

Cette description prend en compte les principales responsabilités du poste, elle n’est pas limitative.

Lien pour postuler:

https://alomrane.gov.ma/Carrieres/Offre-d-emplois

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